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西北工业大学第九届翱翔青年学者论坛网络空间安全学院分论坛诚邀海内外学者参会
发布时间:2022-05-19  作者:王海洪  审稿人:张盛兵  分享到:

西北工业大学网络空间安全学院主办的第九届翱翔青年学者论坛网络空间安全学院分论坛,旨在通过为海内外优秀青年学者搭建学术交流的平台,聚焦服务国家网络强国重大战略需求,关注国际学术前沿和学科热点,开拓学术视野,促进交流合作,洽谈职业发展规划。本次论坛将于2022年6月1日拉开帷幕,论坛采用线上形式进行。

期待与您携手同行,逐梦空天深海,成就卓越未来!

论坛安排

1.主论坛安排

亚太美加专场 5月31日上午9:00-11:00

欧洲专场 5月31日下午14:30-16:30

2.主论坛议程

学校概况及引才政策介绍

学院(研究院、研究中心)介绍

3.分论坛议程

分论坛将于6月上旬以线上的方式进行(视疫情情况而定)。主要包含宣讲洽谈、学术交流、试讲等活动。学院5月底将与报名参会学者联系分论坛具体日程安排。

4.报名方式

请扫描下方二维码在线注册报名,报名截至2022年5月30日。报名后请及时关注审核情况,西工大将为审核通过的学者发送论坛参会邀请函。本届论坛面向全球开放,对报名参会且收到西工大论坛邀请函的学者,来校入职报到时可报销来校工作交通费(学校财务规定标准内)。


西北工业大学网络空间安全学院2022年度人才招聘计划

一、学院简介

西北工业大学是我国最早开展信息安全相关专业人才培养的高校之一,历史悠久,底蕴深厚。2000年成立了“信息对抗”本科专业;2002年在计算机科学与技术一级学科下自设“网络与信息安全”二级学科博士点,首批信息对抗技术专业学生毕业,开展研究生培养工作;2007年,信息对抗专业被教育部评为信息安全类特色专业;2011年国家保密局依托本专业在我校成立了西北地区唯一的国家保密学院(全国共10所);2016年3月,获得首批国家网络空间安全一级学科博士点;2018年6月成立网络空间安全学院;2019年获批网络空间安全博士后科研流动站;2020年信息安全专业入选国家级一流本科专业建设点;2021年网络空间安全专业入选陕西省一流本科专业建设点。

二、招聘岗位及待遇

工作地点:江苏省苏州市太仓市

领军人才

岗位条件

在所从事领域获得国内外同行公认的重要成就,有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能力。

岗位待遇

相关待遇一事一议

青年拔尖人才

岗位条件

具有博士学位,年龄不超过40周岁;在海内外知名高校、科研机构或知名企业研发机构有正式教学或科研职位;在所从事领域获得国际国内较高学术成就的优秀青年学术带头人。

岗位待遇

51-62万元(税前)/年+学院奖励绩效+社保和公积金约7-10万元/年;

可享受科研等其他收入;

科研启动经费200-600万(含国家);

聘为教授,博导,正高级专业技术职务;

安家费及货币化补贴150-200万(含国家和地方、税前)

落户、医疗、子女入学等按照太仓相关政策执行

优秀青年学者

岗位名称

准聘教授

准聘副教授

助理教授

岗位条件

准聘教授年龄一般不超过40周岁

准聘副教授年龄一般不超过35周岁

助理教授年龄一般不超过32周岁

岗位待遇

36-46万元/年(税前)+社保和公积金约6-10万元/年+奖励绩效;

科研等其他收入;

26-36万元/年(税前)+社保和公积金约5-10万元/年+奖励绩效;

科研等其他收入;

22-32万元/年(税前)+社保和公积金约5-10万元/年;

科研等其他收入;

正高级专业技术职务

副高级专业技术职务

中级专业技术职务

科研启动经费30万

科研启动经费30万

科研启动经费25万

安家费及货币化补贴30-40万元(税前),提供人才周转公寓

安家费及货币化补贴20-30万元(税前),提供人才周转公寓

安家费及货币化补贴15-20万元(税前),提供人才周转公寓

落户、医疗、子女入学等按照太仓市相关政策执行

落户、医疗、子女入学等按照太仓市相关政策执行

落户、医疗、子女入学等按照太仓市相关政策执行

研究生导师资格评审与入职评审同步进行;

若海外科研工作经历满3年,入校时可同步申请学校“翱翔海外学者”计划,入选后另获科研经费和津贴支持。

博士后

岗位名称

特别资助博士后

常规博士后

岗位条件

获得博士学位3年内,年龄一般不超过32周岁

获得博士学位3年内,年龄一般不超过35周岁

岗位待遇

24-29万元/年(税前)+社保和公积金约6-10万元/年

20-24万元/年+社保和公积金约5-10万元/年

落户、医疗、子女入学等按照太仓相关政策执行

落户、医疗、子女入学等按照太仓相关政策执行

入选国家博士后相关项目,可享受相应项目资助和科研等其他收入;

在站期间,可申请预聘为学校准聘师资,获聘后纳入相应岗位管理并享受相应待遇。

三、招聘办法

有意向且符合条件者请将简历及相关证明资料发送至scsjobs@nwpu.edu.cn,发送邮件名称为“姓名+应聘岗位名称”。学院将按照招聘条件进行初评筛选,并通知面试,择优录取。

联系人及电话:

联系人:王老师

电话:029-88495027,15929729176

邮箱:scsjobs@nwpu.edu.cn

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