引才政策的制定与宣传，人才招聘策划与组织实施，师资人员引进，博士后进出站手续办理及日常管理、柔性聘用人员管理等。

1.负责学校引才政策的制定与宣传；

2.负责国内外人才招聘的策划与组织；

3.外籍教师引进；

4.负责专任教师、专职科研以及实验技术人员引进；

5.负责博士后招收、进出站，报到、离校等手续办理和日常（含档案）管理；

6.负责博士后流动站的申报及管理；

7.完成领导交办的其他工作。